就业前景怎么样
就业前景怎么样1
高考填报志愿时，游戏软件专业怎么样是广大考生和家长朋友们十分关心的问题，以下游戏软件专业介绍，包含：游戏软件专业主要课程、就业方向和就业前景，以及毕业后具备的能力等，希望对大家有所帮助。
说明：专业好不好，主要看适不适合自己，适合自己的才是最好的。
游戏软件专业主要学习计算机游戏软件设计与开发的专业知识和实用技能，培养能够从事FLASH游戏、手机游戏、PC机游戏及多人在线网络游戏的设计、开发、测试、维护及其产品推广及其它领域的软件开发等相关工作的高等职业专门人才。
1、游戏软件专业主要课程
计算机游戏基础、数据结构、计算机网络基础、C++程序设计、SQL Server、游戏策划与运营、Windows程序设计、游戏客户端编程、JAVA程序设计、J2ME程序设计、游戏服务器端编程、游戏引擎脚本编程、手机游戏开发等。
2、游戏软件专业毕业后具备的能力
培养目标
主要学习计算机游戏软件设计与开发的专业知识和实用技能，培养能够从事FLASH游戏、手机游戏、PC机游戏及多人在线网络游戏的设计、开发、测试、维护及其产品推广及其它领域的软件开发等相关工作的高等职业专门人才。
培养要求
了解互动娱乐产品策划、游戏产品运营、技术支持与市场推广，具备网络游戏软件开发基本理论，熟练掌握游戏动画设计、音效制作、手机游戏设计和测试、游戏软件项目管理等技术。
3、游戏软件专业就业方向与就业前景
学生毕业后主要面向游戏开发公司、游戏运营公司、通信运营公司、影视制作公司、动画设计公司、游戏网站等行业和部门，可从事手机游戏、网络游戏的策划、设计、编程、测试、运营、管理、营销等工作，并可在机关、企事业单位的信息管理部门，从事软件开发、软件测试、软件项目管理、技术支持、销售服务等技术工作。
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的确，现实中确实存在部分法学专业学生(包括本科生、研究生)就业比较困难的现象，但不能由此而认为整个法学专业就业前景就是这样。法学专业不好就业的根本原因不是法学专业本身出了问题，更不是社会法律人才需求饱和的问题，而是在于部分学校的人才培养模式可能出现了问题，使得所培养的学生在素质和能力上存在缺陷而不能更好地符合社会的实际需要。此外，另一个重要原因就是国家司法考试要想进入司法系统工作或者从事律师等职业必须通过国家司法考试，如果不能通过，自然就不能顺利就业了。具体来说，法学专业就业难的原因主要有以下四点：
1.部分院校的法学专业教育，过分注重理论教学，而对提高学生实践动手能力、处理法律实务问题的能力重视不够，导致培养出来的学生实践能力较差，缺少处理法律实务的能力。
2.课程设置和教学内容与国家司法考试脱节。从这些年的司法考试情况来看，有一个值得注意的现象：同样是参加司法考试，研究生考不过本科生、法学专业的考不过非法学专业的，等等。这个现象会令每一个法律教育工作者感到尴尬，但却很能说明问题。学生大学学了四年法律，却不能通过国家司法考试，问题何在?教育出了问题、教学出了问题!通过不了司法考试，再加上又缺乏其他技术能力，很难就业就在所难免。
3.对法学专业就业评价有问题。当前人们评价就业指的是毕业生当年的就业率，对法学专业来说，这是不十分科学和片面的。法学是一个跟很多学科不同的专业，法学专业的学生毕业面临的一个最大的挑战就是司法考试。很多法学专业的学生刚毕业为什么就失业呢?其实，很多毕业生是在复习司法考试。学生7月份毕业离校，司法考试却是在9月份进行。有相当一部分的毕业生甚至还没去找工作，其真正开始找工作是在考完司法考试之后。有的毕业生当年即使通过了司法考试，也没有签约单位，所以其当年就业率低也就不奇怪了。
4.就业难是当前大环境的影响，并非只有法学专业就业难。
那么，法学专业就业前景究竟如何?就业前景比较乐观!
种种信息表明，中国巨大的法律市场需求尚未开发。广大农村地区、中小企业的法律需求和服务还没有启动。就个人律师的拥有量而言，根据有关资料统计，全国平均每万人拥有律师的数量仅为0.8个，这个比例不但低于发达国家，而且还低于一些发展中国家。就企业方面讲，我国现有企业5000万多家，仅有4万余家聘请了律师当法律顾问。法学专业就业目前面临的尴尬局面只是暂时的，随着经济的发展、社会的进步，随着社会法治意识的的增强，随着法治环境的改善，社会对法律人才的需求将会越来越大。
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国家职业统计部门20xx年“行业人才需求调查报告”显示，人力资源管理人才被国家列为十二种稀缺人才之一，该行业每年需求的人才缺口达40-50万，缺口大也就意味着更大的发展空间和更高的薪资标准。在强调以人为本的主题下，人力资源管理工作就显得非常重要。
自古以来，人才和钱财都是任何事业滚滚前进的两个车轮。“知人善用，得人心者得天下”，人的管理其实正是一切管理的核心。人力资源管理是所有管理工作中离权力最近的层次，一般工作稳定，上升通道通畅，各单位的人事部门，也是核心要害部门。因职业重要性，人事主管升职、加薪的机率很高，因此想从事这份工作的人也非常多；同时，各人才市场乃至猎头公司对专业的人力资源管理人才求才若渴。从供求关系看，这个专业可谓是管理行业中的“宠儿”。 但是人力资源管理专业的就业前景到底如何呢，小编做了个调查总结：
一、现状令人担忧
市场经济的本质属性——竞争性、效益性，从根本上规定了人才的单一型知识结构或技能结构，不能适应市场的需要，必须是复合型的。而我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，据调查显示，很多都是干行政出身的，最近几年有高校开设了人力资源专业，但是这些毕业生和市场的需要还有很大的差距。其反映为人才资源队伍的国际化水准不高，国际通用型人才十分紧缺。在加入WTO的背景下，中国人才资源队伍的素质，不仅急需在总体上大力提升，而且要实现三大战略性转变：由再现型素质向开拓创新型素质转化;由内向型素质向外向型、国际通用型素质转化;由单一型素质向复合型素质转化。
二、市场缺口大催生高收入
权威机构调查显示，国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万，其中北京缺40万，上海缺60万，广州缺50万以上，武汉也在30万人左右。相对应巨大的市场缺口，人力资源管理者的工资也不菲，据调查，大集团公司的人力资源总监薪水一般月薪数在1万至1.5万元或高达1.8至2万元(一般在1.5 万元上下浮动);薪酬经理、招聘经理等大抵在6千元一1.2万元之间(一般在8千元上下浮动)，在这样的工资标准中人力资源管理师的薪资水准一般在1.2万元左右浮动，最高不超过1.5万元，最低不低于8千元。
三、证书考试不断升温
在此种形式下，国家劳动和社会保障部的企业人力资源管理国家职业资格认证也渐渐成为近年十大热门认证考试之一，获得此证书不但能够全国通用，终生有效，还能促进个人快速提升自我职业发展能力。近两年来，每年参加鉴定的人都在10万以上。截至目前，参加鉴定的总人数已超过30万。而随着此项目师级以上职业资格考试的展开，其吸引力进一步升温。今年又有一大批人准备参加各级别的人力资源管理职业资格鉴定。
因此，小编建议，还没有毕业的大学生，一定要根据人力资源管理专业的现状和前景，为更好的就业做好各方面准备。
下面我们来看看各大院校的毕业生是怎么说的。
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物理学专业就业方向
物理学专业学生毕业后可在物理学或相关的科学技术领域中从事科研、教学、技术和相关的管理工作，就业岗位：高中物理教师、初中物理教师、销售工程师、高中物理老师、初高中物理教师、物理教师、初中物理老师、物理老师、初高中物理老师、研发工程师、光学工程师、小学 初中 高中各科优秀教师等。
物理学专业就业前景
我国每年培养本科应用物理专业人才约12000人。和该专业存在交叉的专业包括物理专业，工程物理专业，半导体和材料专业等。人才需求方面，我国对应用物理专业的人才需求仍旧是供不应求。目前，很多物理研究的课题仍旧是基础性的，往往需要大量 的政府的政策性投入，难以实现产业化，这对于打算毕业后从事应用物理研究的人员来说，是应该做好思想准备的。但是近年来，随着科学发展速度的增快，很多物理行业研究出的前沿技术很快便得到了应用，例如中微子通信，就是目前热门课题之一。随着现在学科交叉与学科细分现象的日益明显，知识的更新程度非常快。像应用物理这样基础性专业的人才，由于其可塑性强，基础知识扎实，反而越来越能得到各个行业的重视。
额外介绍
材料科学与工程专业培养具备无机非金属材料、高分子材料等材料科学与工程领域基础知识，知识面较宽，能在化工、建材、光电、能源、航天及军事等领域从事材料的制备、成型加工以及材料结构与性能科学研究、技术开发、生产管理等工作的高素质、宽口径复合型高级工程技术人才。
材料科学与工程专业就业方向
该学科的就业十分广泛，可在政府经济管理部门或建设单位、设计单位、建筑施工企业、工程建设监理单位、房地产开发企业、工程咨询公司、国际工程公司、投资与金融等单位从事工程管理等工作，也可在高等学校或科研机构从事相关专业教学或科研工作。而在中国，材料工程专业的学生毕业后可以到高分子材料及高分子复合材料成型加工、高分子合成、化学纤维、新型建筑装饰材料、现代喷涂与包装材料、汽车、家用电器、电子电气、航天航空等企业从事设计、新产品开发、生产管理、市场经营及贸易部门工作，也可以到高等学校、科研单位从事科学研究与教学工作，还可以到政府部门从事行政管理、质量监督等工作。
材料科学与工程专业就业前景
材料科学与工程一般分为材料学、材料加工、材料物理与化学、无机非金属这几个专业。我觉得，材料科学这个行业，只会越来越热门。往大的方向说，我们国家要想成为工业强国，不再是世界工厂，让中国制造不再是廉价的代名词，材料科学应该会承担极为重要的部分。记得神七飞天之前，还在老师曾骄傲的对我们说：“材料这一块我们已经准备好了。”再举个最近的例子，瓦良格很快就要试航了，可最近爆出上面所用的特殊钢，国内根本造不出来。往小的说，我身边的研究生毕业的同学已经不再局限在某某钢企这些特殊领域了。我觉得这也是材料科学形势良好的表现。进研究院、汽车厂、各种材料研发销售私企，大家的路越走越宽。只不过，材料科学行业不像金融等行业那么艰辛。也不是什么高薪行业。就像一位学校招生科长说的那样："发不了大财，但绝对能吃饱饭。
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法律硕士就业前景是每一个考生非常关心一个现实的问题，不仅仅是法硕，实际上所有的研究生都关注这个问题，但法硕近几年属于十大专业中很热门的专业。通过对法学专业毕业生的调查发现，法律硕士就业总的趋势是 法律硕士就业不成问题，学校名气越大，地理位置越好，个人素质越高，就业越好。
1、法律硕士就业趋势好，名校优势突出。从近几年法律硕士毕业生与法学硕士毕业生就业情况比较来看，法律硕士优势明显。影响个人具体就业和发展的直接因素有：一是学校名气，二是个人综合能力，三是人脉平台。当然能开设法律硕士专业的学校，相对来说都不错。也许你会问为什么笔者认为坚持到名校学习呢?其因有三：第一，能够学到法律的精髓，吸收名校个人风格，比如像中国政法大学，中国政法大学有专门的法律硕士学院。像北京大学，北京大学法学院研究非常精深的，像中国人民大学、武汉大学，这些学校都是相当不错，就业前景发展非常好。第二、就业渠道，名校来讲就业渠道广而顺畅，可以这样说，以北京为例，假如说你是北大、清华、人大、或者政法毕业的，许多用人单位直接向这些名校招聘和推荐学生，目前整个北京司法系统当中，基本上大多数来源于这几个学校，对你的就业来讲无论你个人资源，还是你学位资源都是非常充分的。第三、就是提供个人的发展平台，我认为在一个好的学校发展平台是不一样的，从毕业生就业情况就可以看得出来。名校学生与一般学校的学生比起来，并非说他比你聪明多少，而是他进入学校以后接触人的层面一定意义上来讲名校占有优势，他的信息量很大，渠道与人脉关系顺畅。比如像今年中国政法大学研究生，北京大学研究生他们的就业情况远远优于一般的学校，因为在这个学校里面练就综合素质的很高，再加上学校好的背景，对个人发展改变很大的。我认为在这个阶段大家一定要把目标定高一些，在这条件具备的情况下，要发挥最大的努力，把自己潜力充分发挥出来进入名校。
2、法律硕士就业的比较优势突出。现今法律专业毕业生的就业方向主要除了做律师以外，其去向大致分为如下几种：公务员、事业单位类;金融机构;四大会计师事务所;企业法务;各类企业中非法务类岗位。相较于法学硕士，法律硕士的优势在于以下几个方面：
(1)从专业知识的复合背景来看，法律硕士的知识面要广些，符合公务员考试宽知识面，综合分析能力强的要求，考上公务员的比例要高出法学硕士许多。
(2)律所需要的法律人才主要是应用性的，并非理论研究，因此以应用型为培养方向的法律硕士也极受律所欢迎。
(3)在竞争高等院校的就业机会中，现今高校就业趋向是高学历化，一般没有一个法学博士的头衔很难觅得一份好的高校教师职业。这样，法学硕士这样研究型的一个群体就处于一个比较尴尬的位置，上有法学博士挤压，中有法律硕士竞争，下有法律本科伺候!所以说，从这点上看，法学硕士在进高校就业这块并没有分得更多的机会，丧失了就业的大本营。
(4)在企业公司法务中，和律师一样，他们对法律人才的选择也是看是否能给他们带来实际的经济效益，而并非叫这些法律毕业生去做什么法律论文，他们比较喜欢偏实用型的法律硕士生。
综上所述，法律硕士就业优势突出，法律硕士专业学生无需苦恼!
多方面为指向，而法律硕士则是以致用、实务为指向。
1、法律硕士就业趋势好，名校优势突出。
从近几年法律硕士毕业生与法学硕士毕业生就业情况比较来看，法律硕士优势明显。影响个人具体就业和发展的直接因素有：一是学校名气，二是个人综合能力，三是人脉平台。当然能开设法律硕士专业的学校，相对来说都不错。也许你会问为什么笔者认为坚持到名校学习呢?其因有三：第一，能够学到法律的精髓，吸收名校个人风格，比如像中国政法大学，中国政法大学有专门的法律硕士学院。像北京大学，北京大学法学院研究非常精深的，像中国人民大学、武汉大学，这些学校都是相当不错，就业前景发展非常好。第二、就业渠道，名校来讲就业渠道广而顺畅，可以这样说，以北京为例，假如说你是北大、清华、人大、或者政法毕业的，许多用人单位直接向这些名校招聘和推荐学生，目前整个北京司法系统当中，基本上大多数来源于这几个学校，对你的就业来讲无论你个人资源，还是你学位资源都是非常充分的。第三、就是提供个人的发展平台，我认为在一个好的学校发展平台是不一样的，从毕业生就业情况就可以看得出来。名校学生与一般学校的学生比起来，并非说他比你聪明多少，而是他进入学校以后接触人的层面一定意义上来讲名校占有优势，他的信息量很大，渠道与人脉关系顺畅。比如像今年中国政法大学研究生，北京大学研究生他们的就业情况远远优于一般的学校，因为在这个学校里面练就综合素质的很高，再加上学校好的背景，对个人发展改变很大的。我认为在这个阶段大家一定要把目标定高一些，在这条件具备的情况下，要发挥最大的努力，把自己潜力充分发挥出来进入名校。
2、法律硕士就业的比较优势突出。现今法律专业毕业生的就业方向主要除了做律师以外，其去向大致分为如下几种：
公务员、事业单位类;金融机构;四大会计师事务所;企业法务;各类企业中非法务类岗位。相较于法学硕士，法律硕士的优势在于以下几个方面：
(1)从专业知识的复合背景来看，法律硕士的知识面要广些，符合公务员考试宽知识面，综合分析能力强的要求，考上公务员的比例要高出法学硕士许多。
(2)律所需要的法律人才主要是应用性的，并非理论研究，因此以应用型为培养方向的法律硕士也极受律所欢迎。
(3)在竞争高等院校的就业机会中，现今高校就业趋向是高学历化，一般没有一个法学博士的头衔很难觅得一份好的高校教师职业。这样，法学硕士这样研究型的一个群体就处于一个比较尴尬的位置，上有法学博士挤压，中有法律硕士竞争，下有法律本科伺候!所以说，从这点上看，法学硕士在进高校就业这块并没有分得更多的机会，丧失了就业的大本营。
(4)在企业公司法务中，和律师一样，他们对法律人才的选择也是看是否能给他们带来实际的经济效益，而并非叫这些法律毕业生去做什么法律论文，他们比较喜喜欢偏实用型的法律硕士生。
综上所述，法律硕士就业优势突出，法律硕士专业学生无需苦恼!
就业前景怎么样6
就业前景分析：
据统计，材料科学与工程专业就业前景最好的地区是：上海。在"材料类"中排名第 6
就业方向：
本专业学生毕业后可在各种材料的制备、加工成型、材料结构与性能等领域从事科学研究与教学、技术开发、工艺和设备设计、技术改造及经营管理等方面工作。
就业平均薪资：6465
经过小编的介绍，大家对这个专业就有所了解了吧，大家想报考这个专业的话，要结合自己的实际情况进行报考。
就业前景怎么样7
老实说,这个专业在中国现阶段的发展不好, 污染控制上主要是水污染治理,就和技术员似的. 环境监测这个领域也不是很好进. 环评这个吧,没权威不行. 生态吧,纯粹是搞概念,没实际,不现实.（山东科技大学）
就目前状况而言，环保，不论是在政府机关，还是在商界，其发展前景都是相当乐观的，环境工程专业怎么样。要从收入方面来说，环保行业的在一段时间内，仍然可以说是暴利，但是，如果你是一个老板，在拿得到工程订单的情况下是这样的，如果你的企业没有一个或者多个能够给你开拓市场，拓展社会关系，你可能会饿死；而如果你是一个员工，没有积极的态度，那一样会饿死。 当然，作为一个员工。你的态度可能跟老板的态度会有关系。如果老板对员工很好，你干着也会有劲头，所以可能越干越好，不论是高技术还是开拓市场，都会干的好，而如果你遇到一个极其抠门的老板，你可能什么都不想做（我现在就是这样一个状态，所以，我明天准备辞职）。当然，如果你有足够的资本和社会关系，一毕业，你就可以自己注册一个公司，自己当老板。 政府部门，环境工程专业可以进环保局之类的地方，这个局限性比较大，而且大多是托关系，而且还要参加考试，如果关系够硬，这只是个过场，如果你的关系一般，你没有个真正的实力，那就免谈了，这个是说你有编制的。如果你只是想在环保局干着，不想要什么编制啊的，一般的环保局都会有一些下属公司，你的档案之类落在公司，而人可能还是在环保局干，这样的话，如果你混的好，正好环保局有人退了，你可能会弄个编制什么的也难说。其他的呢，我想你也知道，现在的大学生毕业后所从事的工作，有很多是和所学专业没有什么关系的，还有一部分是有一点关系的，当然从事本专业的还是很多的。 另外，在学校期间，也许一直大家都认为：大学就是个玩乐的地方。其实不然，一走上工作岗位，我就开始疯狂的复习大学所学的专业知识，因为我发现自己懂的实在太少了（这是我从事本专业的原因，如果跨专业工作，这个就没必要了）。 (哈尔滨工业大学)
就业前景怎么样8
电竞专业简介
电竞专业的全称是电子竞技运动与管理专业。
电竞专业主要学习电竞技术、概论、裁判、赛事组织策划等。电竞专业的目标是培养德、智、体全面发展的，掌握电子竞技的基本理论、基础知识和基本技能，掌握电竞的工作规律，具有较强实践能力，能胜任电竞专业的相关企业或体育部门的竞赛、教练、裁判、赛事(活动)组织与管理等工作的技能型体育人才。
电竞专业课程
电竞专业主要学习电竞技术、概论、裁判、赛事组织策划等。电竞专业主要学习电竞技术、概论、裁判、赛事组织策划等。电子竞技专业的理论课程方面,除了思想政治、英语、计算机等大学必修课,数娱方向的学生还将学习“游戏概论”等专业课,以及与策划相关的基础课。
电竞专业就业前景
就目前的发展形势而言，电子竞技专业的就业前景逐渐被看好。最新几年电竞行业从业者的`人才缺口越来越大，为此很多大学开设了电竞专业。
由于电子竞技是一个新型的产业，电竞人才存在很大缺口，随着电竞产业岗位的细分，对从业者素质的要求也越来越高。电子竞技产业的岗位目前主要有：电竞运动员、教练员、数据与战术分析师、裁判员、职业经理人，到赛事承办、场地运营与维护、主持与主播、电竞商务、内测工程师等。
因此，随着人们放弃对电子竞技专业的偏见，学生在学校能掌握专业知识，毕业后的就业前景还是非常可观的。
就业前景怎么样9
生物技术专业
生物技术专业培养具备生命科学的基本理论和较系统的生物技术的基本理论、基本知识、基本技能，能在科研机构或高等学校从事科学研究或教学工作，能在工业、医药、食品、农、林、牧、渔、环保、园林等行业的企业、事业和行政管理部门从事与生物技术有关的应用研究、技术开发、生产管理和行政管理等工作的高级专门人才。
就业前景
本专业对于毕业生的专业知识和专业技能要求严格。毕业生主要在科研机构、高等院校以及国家机关等部门从事科研、教学和高级管理工作。
生物技术一直是政府所支持的重点产业领域，包括克隆在内的尖端研究都是在政府的大力支持下所进行的，所以相关生物学专业的就业状况一直以来都是趋向于良好发展。
无论是在研究机关或者生物公司，投资每年都有所增长。而职位的增长速度也保持在4—5%左右。生物专业是一个交叉性十分强的学科，伴随科技飞速发展，学科划分越来越细，学科交叉性越来越强，许多生物相关的新兴学科方兴未艾。此外，生物相关的应用类学科包括公共卫生，食品，营养等，人才缺口也较基础研究类大。
就业方向
本专业学生毕业后可在科研机构、高等学校、工业、医药、食品、农、林、牧、渔、环保、园林等行业的企业、事业单位和行政管理部门工作
从事行业：
毕业后主要在制药、医疗、新能源等行业工作，大致如下：
1、制药/生物工程；
2、医疗设备/器械；
3、新能源；
4、医疗/护理/卫生；
5、学术/科研贸易/进出口；
6、快速消费品（食品、饮料、化妆品）；
7、农/林/牧/渔；
8、其他行业。
从事岗位：
毕业后主要从事推广专员、销售代表、销售工程师等工作，大致如下：
1、推广专员；
2、销售代表；
3、销售工程师；
4、产品经理；
5、销售经理；
6、化验员；
7、大区经理；
8、客户经理。
就业前景怎么样10
电气工程及其自动化专业主要培养目标：
从事电气工程及其自动化专业方面的研究、设计、运行、实验、管理及开发等领域工作的高级技术人才。本专业毕业生具有较宽厚的技术理论基础和比较坚实的专业基础知识，具有较强的电气工程基本技能和较好的电气工程实践训练，具有较强的创新能力，具备一定适用市场经济的科学研究、科技开发和组织管理能力。毕业生可到各类发电厂、电力系统供电部门、电力勘测设计研究单位、电力管理等部门就业，即电业局、设计院、工程局。
电气工程及其自动化专业就业前景：
主要从事与电气工程有关的系统运行、自动控制、电力电子技术、信息处理、试验分析、研制开发、经济管理以及电子与计算机技术应用等领域的工作。电气自动化在工厂里应用比较广泛,可以这么说,电气自动化是工厂里唯一缺少不了的东西,是工厂里的支柱啊!你要是对电气自动化比较精通,用人单位立刻要你,不管是什么单位,最好是电子厂,因为电子厂天天用到自动化，编程，设计。
如果你对工作待遇条件要求很看重，最好的是电业局。福利好，待遇高。然后是设计院，工作相对比较轻松。最艰苦的是工程局。因为要随着工程地点到处跑。但是工资也不低。而且还可以向自动化、电子等方向转行。最重要的是干这一行永远都不会为找不到工作而发愁。虽然开始几年比较苦，拿的钱也不多。但是随着你的工作经验的增长，那你的待遇就会提高得很快。
关于电气工程及其自动化专业在供电局的部门岗位
一般来说,供电局(这里指地区级的供电局,非指县局,下同)的一级下属单位有:
机关：包括局办公室，人事科，财务科，用电科，安全监科，输变电运检部，电力客服中心，工会等。新进的大学生一般不会分到机关，除非是关系很铁而又不愿下基层的那些，否则，即使你在机关你也根本指挥不动下面的人。从经验看，领导层通常都是经过很多年的基层锻炼才逐渐提上来的，所以我觉得刚毕业最好不要去机关，要舍得下基层。
调度所：各个地方叫法可能不一样(所部车间等)，这个所主要有调度室和继电保护班。这个所是技术含量最高的部门，在局里面地位也非常重，而且我们局绝大部分的领导都出自这个所。顾名思义，调度室(地调)就是调度地区电网运行的单位，调度员首先要下变电站实习几个月,熟悉变电站运行方式,然后在调度室实习半年左右,期满考试合格,可以任副职调度员。
调度员的工作感觉比较乏味,整天都是电话，像接线员一样，要倒班，上夜班是很正常的，而且调度命令绝对不可以有错。当然，调度员和编制电网运行方式的方式室工作人员都要对电网结构继保工作事故处理有相当的掌握，因为难度在于在事故状态下，他们是事故处理的指挥5%者。好处就是不累，不脏，平均上两天休息四天，奖金高。
继保班：继保班一般有好几个，分管35kV/110kV/220kV/500kV几个电压等级的变电站的保护工作，这个是新进大学生经常去的而且很有学问的地方。一个搞继电保护的人，一般最少要三四年的实际工作经验才能充分熟悉掌握本局的保护工作，如果你旦成为了继保的技术骨干，那你一定很吃香了，因为有些工作非你不可了。
插一句，我在我们局的各个变电站看见,继保装置中，许继和南瑞的产品非常多，前者主要是传统的机电式继电器，后者主要是微机保护装置，看来他们的市场都不小。记得去年深圳南瑞来EE招聘时，去参加的硕硕有三十多个，本本只有寥寥几个，实际上是本本们不了解南瑞所致。
计算机通讯所：有的地方也叫信息中心信息部，这也是近年来大量新生涌入的部门。因为现在供电局都有集控中心，都采用了能量管理系统(EMS)，变电站大都实现了少人值守和无人值守，数据的采集设备的监控微机保护的实现，都离不开通讯。这个所年轻人特别多，多为计算机系毕业。
检修试验所：这个所主要对一次设备进行检修维护，定期进行试验。设置有系统(管主变互感器)，开关班(管断路器)，高压班和化验班。修试所的人比较辛苦，工作环境充满油污，很多时候非常需要体力，所以基本上没有女生。
以前，修试所的地位比较高，因为他对一次设备了如指掌，修试所出来的人几乎胜任其他所有位置。但是近年来修试所的地位有所下降(虽然工资奖金还是高)，因为他们的工作尤其看重经验，而技术难度不高，此外，随着微机保护的普及和计算机通讯的应用，搞修试的对二次回路知道得就越来越少了。
送电所：也叫线路队,就是对35kV~220kV输电线路进行维护的，野外工作，很艰苦，注重经验，没很多技术，基本上没有大学生分去那里。
变电所：是主管35kV以上变电站的运行的，变电站的值班人员就属于这个所。钱不少，但工作比较无聊，而且风险比较大，因为出事故的时候，基本上都可以从值班人员的身上找出一些责任来，所以被扣奖金的几率是最高的。另外，据说这个所的人不大容易出头。
计量所：设有内校班(校电能表,不出差)，现校班(出差到现场校表,大用户的装表工作)，仪表班(电压表,电流表,温度表,压力表等各种仪表的维护校验工作)。这个所的工作比较轻松,而且相对最安全，风险也极小，当然,相应地,收入稍少。
此外，还有材料所和各个分县局，不再赘述。相信大家也都清楚了，比较适合我们EE的同学去的部门，依次应该是调度所，计通所，修试所和变电所。
关于电气工程及其自动化专业在供电局的待遇
供电局职工的收入主要由工资(技能工资+岗位工资)和奖金组成。以前，一般全省执行统一的工资政策，即省内相同职称相同岗级的人工资基本差不多。现在有一个地区电网内工资统一的倾向。比如这个月南方电网公司刚刚进行的工资改革，拉近了沿海和内地职工的工资差距，我们内地的职工就因此受益。也就是说，整个华东电网，或者华北电网，工资水平相差不大。值得注意的是，并不一定是售电量大的局收入就高，还得看你的线损率和电费回收率，所以你的客户质量是相当重要的。
技能工资(与职称有关，本科毕业是助工，硕士是工程师)和岗位工资(与你在本单位的具体岗级有关，本科毕业一般7-8级，硕士高1-2级)都是1k左右(这里以我们内地供电局为例，其他地方不了解)，奖金一般是工资的3/4左右。比如你有2k工资，那么奖金大约1.5k。每个月领到奖金的前提是没有犯错误，特别是不能出现人为事故。
除了每个月的工资和奖金，还有以下几笔钱值得期待：双月奖:我也不知道什么叫双月奖，反正就是不定期一个月发两个月奖金，你领就是了。
季度奖：跟月奖差不多。
承包兑现奖：自己交几k风险抵押金上去，在一年或者半年内没有人为因素引起的重大电网事故设备事故人身事故，则双倍返还抵押金。
过节费：逢五一，国庆，元旦，春节发的，每次跟一个月奖差不多。其他杂七杂八的还有一些。另外，有的供电局在职工购房和私车公养方面给予职工不少优惠。
这里要区别两个概念,就是你的收入和你可以支配的钱是两码事，供电局职工可以支配的钱比较多，就是说很多东西都是可以报销的。
总的说来，内地供电局，实习生一年3w左右，转正之后4-6w，如果你一不小心当上生产班长或者中层干部，那肯定7-8w或10+w，小康了。供电局职工的收入在社会上属于中等偏上，玩不潇洒，也饿不死人。
关于电气工程及其自动化专业在供电局工作和生活的特点
总的说来供电局的工作比较轻松，但轻松不等于没事干，事实上每天都有事干，继保计通修试的人基本上每天出差(他们的工作现场基本上都在各个大大小小的变电站,去变电站工作称为出差)，一般早上8点钟上班，9点出差，干到下午两三点完事，在外面吃饭，然后就下班回家了。如果碰上主变大修或者新变电站投运等特殊时期，那有可能干到天黑。供电局的工作比较适合那些有比较多业余爱好，或者喜欢比较多业余时间的人，当然前提是你已经把本职工作做好了。
供电局职工的安全责任非常大。工作中最重要也是每天都要讲的事情,就是安全。因为电网事故的危害和损失极大，一台主变价值数千万，连一个封闭式SF6开关也要几百万，再加上生命宝贵，事故的损失是难以估量的。所以安全规程，两票三制,是天天要学的。现在的安全责任全部都跟你的奖金挂钩，谁的责任就处罚谁，比行政处罚更严重的是扣钱。由于有录音故障录波等手段，事故责任者想逃避责任基本上不可能，所以大家都很重视安全问题，这也是即将进入供电局工作的人必须认真对待的，一切按规程办事，一丝不苟，否则弄不好连命也搭进去了，这方面的血教训太多，不赘述。
关于电气工程及其自动化专业如何到供电局应聘
目前厂网分家后，很多同学不知道去电厂好呢还是电网好，我谈一点看法。诚然，目前有很多发电厂尤其大型火力发电厂的效益非常好，收入高于供电局。但看远一点,我看近几年每年投运的电厂越来越多，电力市场(电厂-电网)我想会形成一个买方市场，大家竞价上网.而电网天生就是垄断，外国也是这样，所以我觉得供电局的效益更有保证。大家可能注意到了，三峡一发电，他在各省市的上网电价平均比本地上网电价要低好几分钱，这就是大机组容量的巨大规模效益，所以小机组电厂不久面临淘汰是肯定的。优先去供电局，要去电厂的话就要去大电厂，比如北伦。
就业前景怎么样11
在经济日益发展的现代社会，各行各业可以说是五花八门，大量新兴的行业和岗位冲击着人们的眼球，但是为何人们对会计方面的相关工作热度却是居高不下？下面，就具体分析一下会计的就业前景。
1、源源不断地社会需求
需要会计的地方很多，首先，专业的会计师事务所、其次，各个企业、再其次，政府及非盈利组织。会计掌握的是一个团体的经济命脉，所以，每一个团体都需要他们。且每年新增的企业数以万计，有企业产生，就有对会计的需求，所以，会计是一个永不衰退的产业。
2、企业中的主导地位
会计部门在企业里绝对是一个核心部门，无论是职工日常工资的下发、年度奖金的发放、出差人员差旅费的报销等等都得经过会计的手。所以可想而知，企业的每一份奖金都会有你会计部门的一份，也不难保证你在企业里永远不会被边缘化，所谓的那些裁员、待岗你永远不会担心。
3、一技在手，走遍全天下
会计其实是一门技术，也可以说是一门手艺。会计学培养人才的方式是纵向培养，从初级会计到中级再到高级财务会计，是浑然天成的一条线，每个阶段都是技能和知识的积累，当你掌握了这些技能之后，在任何单位都能很快的上手。
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一、美国市场营销专业就业前景-发展潜力
有关营销专业人才的薪资毫无疑问会高于其他行业，营销行业的薪资的终极体现是“多劳多得”，也就是说和自己的付出是成正比的。在美国，每年的职业排名前五的都会有销售,而且市场营销售人才每年都是紧缺人才。可以说,销售人员对社会进步的贡献是巨大的，目前中国的市场经济刚刚起步，各种企业各种行业对销售都日益重视，因为竞争会更激烈，新的商业模式也促使销售工作更加重要，直销，分销，网络，广告......可以说，营销无处不在，市场营销专业就业前景很好，因此学习营销专业可以毫不夸张的说不会出现没有工作的情况。
二、美国市场营销专业就业前景-对市场营销专业就业前景存在的误区
目前在中国的市场上，点开各大招聘页面看，市场营销专业营销人才的招聘占据了90%还多，并且招录的条件都不是很高，甚至可以说是没有学历的要求，只要能够吃苦耐劳，只要能够抵住高压的工作绩效，只要能够坚持就可以成为营销的一员一样。因此很多学生产生了这样的一个误区，说是出国读书学习营销学不到什么，但是这样条件的人员不是真正的市场营销专业营销人员，只能够被成为“卖东西”者。在我们的周围我们可以比较下美国公司的营销手段，看看肯德基、麦当劳以及可口可乐在中国市场上的发展以及目前的占有率，就可以知道我们所谓的“营销”和美国差距有多大，当然国内也有少量的公司的营销手段以及理念比较好，但是没有成为主流。
三、美国市场营销专业就业前景-市场营销专业人才发展方向
市场营销市场的未来发展方向一定是偏向于那些掌握先进跨国思维理念的人才，由于我国国际化趋势的深入，越来越多的外资企业、合资以及全资控股等类型的公司将在中国迅速发展，能够拥有熟练的英语沟通交际能力，具有中西方文化思想以及海外经验的人必将成为营销行业的中流砥柱。因为到国外学习的是一种理念，锻炼的是一种能力，掌握了这种能力以后回国就业面也将比较宽松。根据内外市场发展的情况来看，奢侈品营销人员、时尚品牌营销人员、房产营销人员、汽车营销人员以及保险营销人员发展比较强劲，但是这几个行业的人才在国内的发展正是处在一个转型的时代，人们对这几个行业的观念也逐渐扭转，这几个行业的从业者从以前的单纯的销售人员逐渐发展成为一些营销咨询师，对客户的一些需求进行综合评估和分析，并且为客户提供高端的购买咨询服务。
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测绘专业就业前景很不错的，特别是男生，供不应求，就像前两年的二调就动用全国80%左右的测量人员，看你毕业后怎么个打算了，要是想读研的，建议武汉大学或者中科院地理所，遥感所等等都可以，况且现在GIS也比较火，你可以网上查查WebGIS之类的，建议上学时把测量学和测量平差基础学好，因为不管你以后往哪个方向发展，这两个是基础，在学的时候一定要把各个坐标系搞清楚!另外还会有GPS的相关课程，建议这个也要好好学，假设毕业后工作的话GPS是肯定要用的，而且应用越来越广，静态简单些，但是静态的数据解算一定得会，动态的RTK也一定要精通，其次还有个CASS软件一定要精通，水准仪，全站仪更不要说，这个是基本的仪器!当你掌握了我所说的这些，就可以毕业赚钱去了，但是你如果要深造光会这些远远不够!加油，大学不要荒废，作为一个过来的测绘人的忠告!
另外今后测绘会向地理信息方向转变，就是偏软件方向，毕竟搞外业测量的不要什么文化，高中专科都能干，所以高层次的测绘应该偏地信方向，国家测绘局也改名为测绘地理信息局了。
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木材科学与工程专业简介
木材科学与工程专业培养具备木材物理化学、电工与电子技术、机械基础、造型艺术和木材科学与加工技术等方向的知识，能在木材工业、家具制造业、室内工程等领域的企业、设计院、科研院所从事木材加工、室内设计、室内装饰的高级工程技术人才。
木材科学与工程专业课程
主干学科：林业工程主要课程：木材学、胶合材料学、热工学、机械设计制造基础、木材切削原理与刀具、电工与电子技术、投影制图、人体工效学、美学基础、专业绘画、建筑设计基础等。
木材科学与工程专业就业前景
就业前景：本专业的毕业生能在木材工业（包括人造板）、生物质复合材料、家具制造、室内装饰工程，经济与贸易等领域的企业、设计院、科研院所从事木材加工、家具设计制造、工程设计、工艺流程和设备管理、新产品开发、经营管理、木业贸易等工作。或在物资、轻工、建工、房地产开发、海关商检以及高等学校、科研院所、设计院（所）等单位承担工程技术、产品开发与生产、科学研究、教学、经营及管理等工作。
拓展阅读：木材科学与工程专业培养要求
本专业学生主要学习木材物理化学、电工与电子技术、机械基础、造型艺术、设计艺术和木材科学与加工技术等方面的基本理论和基本知识，受到制图、木材及其产品性能测试、木材干燥、制材、人造板、木制品与家具设计制造的基本训练，具有木材加工和室内装饰工程的生产技术、工艺流程和设备选择及经营管理的基本能力。
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如今随着时代的飞速发展，互联网随势而起，最终Java开发慢慢的的走向无数企业的大门，越来越多的人随之也来到中软卓越接受专业的JAVA培训，直到现在的随着IT行业的飞速发展，软件开发人员也成为了IT行业最吃香的人才。虽然报考计算机的学生很多，但是企业要的事那些能够直接进行Java开发的Java技术人才，所以Java培训应运而生，完全没必要担心Java就业的前景，在未来的几十年，软件行业依旧求贤若渴。
那么Java就业优势有什么呢?
Java开发行业对人才数学基础和英语能力的要求不高，对年龄、学历也没有限制，只要有扎实的技术和工作经验，就是企业需要的人才。
Java开发软件工程师不仅薪资待遇高，而且职场生命周期长，新技术都是在基础知识之上发展而成，懂得基础就可以研发新的软件功能。所以在职年龄越大，项目经验就越丰富，就更加受用人单位的欢迎，无需担心Java就业的前景。
Java软件工程师的工作除了做软件开发外，还会经常接触到网站开发，与服务器商联系，与产品部门沟通需求，了解IT行业市场的发展与客户需求等等。这就让软件工程师在选择纯技术路线的同时，还拥有更多机会走向管理者的岗位，发展前景更为广阔，所以无需担心Java就业前景。
Java软件工程师的就业面广，不论什么行业的企业，只要有网站，软件需求的地方都可以就业，这也是当今，企业对于IT软件工程师需求量大的最大原因之一。
都说学Java难，很多人表示宁愿待业在家也不愿学。那么这种观点正确吗?还需要担心Java就业前景吗？
现在，个性十足的90后已经逐渐走进职场。对于他们来说，职场应该什么样?在他们心中，一份好的工作应该是快乐的、不死板的，而且要有一个能够展示自我的平台。因此，动力节点培训机构是最适合90后年轻人的职场培训课程，根据北京动力节点Java培训机构的最新就业数据显示，不论是就业速度，就业质量，薪资待遇，Java依旧领先其他专业，学员试用期平均薪资已达到1万左右，可见Java就业就业市场依旧光明。
作为21世纪的新生代，90后的年轻人应该努力抓住机遇，勇往直前，选择适合自己的发展之路。做好职业规划，努力为自己的事业生活不断打拼，创造更美的明天
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