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商品总监岗位职责

时间:2024-07-10 13:38:17 岗位职责 我要投稿

商品总监岗位职责

  在学习、工作、生活中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的商品总监岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

商品总监岗位职责

商品总监岗位职责1

  岗位职责

  1、根据公司品牌定位、经营目标和发展战略,制订公司品牌商品管理策略(商品需求、年/季货品供应计划、产品销售计划);

  2、负责商品信息监控、汇总、分析,并适时调整商品策略;

  3、分析公司市场的状况,评估商品运营体系运作情况,就其商品质量、商品运转周期、供货情况等方面提供运营方案;

  4、负责公司的`货品分析及货品调配,货品进、销、存,及后期的市场营销;

  5、建立信息反馈机制,及时将产品、竞争对手的变化情况、商品销售情况等信息及时反馈相关部门,并就公司销售政策、产品结—构、价—格政策、品牌促销手段等向上级提出可行性方案;

  6、结合市场考察、品牌定位及当季货品的主题设—计,制订年度、节日、推广活动方案;

  7、负责每季商品销售和库存分析,并提出销售建议。

  岗位要求:

  1、年龄25—36岁,大专以上学历,营销、物流、销售管理类专业优先;

  2、形象气质佳,有亲和力,注重团队协作;

  3、具有5年以上中、高端零售女装品牌经理级别以上经验;

  4、熟悉零售终端运作模式,善于捕捉产品、市场信息;熟练透视表及各种报表的制作;

  5、具备丰富的商品采购知识、物流知识、采购预算经验,对数据较敏感,较强的商品统筹及分析能力;

  6、有较强的组织沟通能力,协调能力及灵活应变能力,良好的口头及书面表达能力。

商品总监岗位职责2

  产品总监的岗位职责如下:

  1.根据市场调研的结果进行产品策略制定和实施;

  2.负责掌握产品的市场销售情况,分析和判断产品的生命周期;

  3.产品生命周期管理;

  4.负责制定企业品牌发展策略,监督实施并控制执行进度;

  5.掌握市场情况,包括竞争对手的产品策略,并针对具体情况制定应对方案;

  6.研发新产品并制定新产品的市场营销策略;

  7.分析企业产品及品牌的市场传播策略是否有效,并对其作出有效的改进;

  8.项目管理,负责协调产品经理进行产品之间的人员流动、产品之间的协调等;

  9.负责产品部的日常管理工作;

  10.完成领导交给的'其他工作。

  具备以下能力:

  1.需求捕捉能力。市场需求就是市场导向,是市场产品的方向,一名优秀的产品总监应把握市场导向,捕捉市场需求。市场需求来源于用户需求调研、竞争者分析、合作伙伴调研、供应商调研、产业链研究、行业分析、宏观经济分析。

  2.产品创新能力,产品创新能大大提高产品的市场竞争力。

  3.商业转化能力,对好产品策划出可行的商业模式,让产品为企业赢利,是产品总监应具备的另一能力。

  4.战略策划能力,产品总监需要为产品或企业品牌制定合适的战略规划,使产品和品牌朝着既定目标前行。

  5.技术理解能力,当产品由概念转化为实际的产品时,需要技术人员开发实现,产品总监需要向技术人员介绍产品定义,这就要求产品总监对技术具有一定的理解力,

  6.沟通谈判能力,产品总监不但需要和技术人员进行沟通,还需要和市场、销售、运营及供应商进行沟通,这就需要产品总监有很强的沟通谈判能力,具有良好的沟通技巧。

  7.执行管理能力,从提出产品概念到完成产品销售,中间是一个负责的过程,各个环节需要不同部门不同人员之间的协调配合,产品总监需要管理和监督他们的工作。

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  在学习、工作、生活中,人们运用到岗位职责的场合不断增多,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编精心整理的商品总监岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

商品总监岗位职责

商品总监岗位职责1

  岗位职责

  1、根据公司品牌定位、经营目标和发展战略,制订公司品牌商品管理策略(商品需求、年/季货品供应计划、产品销售计划);

  2、负责商品信息监控、汇总、分析,并适时调整商品策略;

  3、分析公司市场的状况,评估商品运营体系运作情况,就其商品质量、商品运转周期、供货情况等方面提供运营方案;

  4、负责公司的`货品分析及货品调配,货品进、销、存,及后期的市场营销;

  5、建立信息反馈机制,及时将产品、竞争对手的变化情况、商品销售情况等信息及时反馈相关部门,并就公司销售政策、产品结—构、价—格政策、品牌促销手段等向上级提出可行性方案;

  6、结合市场考察、品牌定位及当季货品的主题设—计,制订年度、节日、推广活动方案;

  7、负责每季商品销售和库存分析,并提出销售建议。

  岗位要求:

  1、年龄25—36岁,大专以上学历,营销、物流、销售管理类专业优先;

  2、形象气质佳,有亲和力,注重团队协作;

  3、具有5年以上中、高端零售女装品牌经理级别以上经验;

  4、熟悉零售终端运作模式,善于捕捉产品、市场信息;熟练透视表及各种报表的制作;

  5、具备丰富的商品采购知识、物流知识、采购预算经验,对数据较敏感,较强的商品统筹及分析能力;

  6、有较强的组织沟通能力,协调能力及灵活应变能力,良好的口头及书面表达能力。

商品总监岗位职责2

  产品总监的岗位职责如下:

  1.根据市场调研的结果进行产品策略制定和实施;

  2.负责掌握产品的市场销售情况,分析和判断产品的生命周期;

  3.产品生命周期管理;

  4.负责制定企业品牌发展策略,监督实施并控制执行进度;

  5.掌握市场情况,包括竞争对手的产品策略,并针对具体情况制定应对方案;

  6.研发新产品并制定新产品的市场营销策略;

  7.分析企业产品及品牌的市场传播策略是否有效,并对其作出有效的改进;

  8.项目管理,负责协调产品经理进行产品之间的人员流动、产品之间的协调等;

  9.负责产品部的日常管理工作;

  10.完成领导交给的'其他工作。

  具备以下能力:

  1.需求捕捉能力。市场需求就是市场导向,是市场产品的方向,一名优秀的产品总监应把握市场导向,捕捉市场需求。市场需求来源于用户需求调研、竞争者分析、合作伙伴调研、供应商调研、产业链研究、行业分析、宏观经济分析。

  2.产品创新能力,产品创新能大大提高产品的市场竞争力。

  3.商业转化能力,对好产品策划出可行的商业模式,让产品为企业赢利,是产品总监应具备的另一能力。

  4.战略策划能力,产品总监需要为产品或企业品牌制定合适的战略规划,使产品和品牌朝着既定目标前行。

  5.技术理解能力,当产品由概念转化为实际的产品时,需要技术人员开发实现,产品总监需要向技术人员介绍产品定义,这就要求产品总监对技术具有一定的理解力,

  6.沟通谈判能力,产品总监不但需要和技术人员进行沟通,还需要和市场、销售、运营及供应商进行沟通,这就需要产品总监有很强的沟通谈判能力,具有良好的沟通技巧。

  7.执行管理能力,从提出产品概念到完成产品销售,中间是一个负责的过程,各个环节需要不同部门不同人员之间的协调配合,产品总监需要管理和监督他们的工作。