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物业管理公司岗位职责

时间:2024-11-21 02:50:42 岗位职责 我要投稿

物业管理公司岗位职责合集15篇

  在现实社会中,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编收集整理的物业管理公司岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

物业管理公司岗位职责合集15篇

物业管理公司岗位职责1

  1、负责管理区域内客户与公司政策、意见、建议等传达与反馈;

  2、负责巡视检查管理区域内设施设备、安全防范和绿化;

  3、负责管理区域内各项费用的催缴,并按时向上级部门提供各种报表;

  4、按规定做好日常管理工作的自检,接受主管的'监督检查;

  5、完成领导交办的其它工作。

物业管理公司岗位职责2

  1.协助部门总监做好物业管理的全面工作;

  2.认真落实物业管理的各项法规、政策,组织落实好物业服务各项要求,确保服务质量;

  3.指导并参与项目楼宇和设备设施的接管和验收,科学合理对管辖的设备设施进行规范管理;

  4.负责制定、建立健全所属部门的'物业管理制度和防范,指导物业服务突发事件的组织指挥和各种处置的拟制和演练,

  确保楼宇安全;

  5.审核项目工作落实情况、监督控制项目管理服务质量,保证物业管理服务质量达标;

  6.有效控制物业管理各项成本费用支出;

  7.负责所管辖物业的装修检查,协调物业投诉处理工作,组织实施管理区域内设备设施管理、宿舍管理、绿化养护等具体管理服

  务工作;落实好物业安全预防和保障工作;

  8.负责协调业务部门与供水、供电、工商等物业管理有关部门的关系,确保各项工作有序开展;

  9.其他上级领导交办工作任务。

物业管理公司岗位职责3

  1、维护大厦安全工作,负责大厦内的安全巡逻,保护大厦内一切财产、客户财物、员工财产及其人身安全,采取适当的措施防止一切犯罪活动;

  2、负责大厦的消防安全工作;

  3、负责大厦通道的畅通和车辆的`指引工作,维护好大厦停车管理秩序;

  4、服从公司的管理,服从上级工作安排;

  5、积极完成上级交办的其他临时性工作;

物业管理公司岗位职责4

  1、根据公司总体规划,制定年度及阶段性管理计划和实施措施,确保完成公司下达的各项任务;

  2、建立与完善各项规章制度、操作规程、监督机制,并监督实施;

  3、负责物业运营的日常管理工作及外包服务质量评核督导管理;

  4、负责物业运营部团队建设,对物业运营部员工进行绩效考核及业务培训;

  5、维持公司良好的租户服务与顾客服务;

  6、协助财务部做好费用的`收缴工作;

  7、统筹客户投诉及满意度管理工作;

  8、完成上级领导交待的临时性任务。

物业管理公司岗位职责5

  1、负责产业园区的日常巡查、管理;

  2、与产业园区客户保持常态沟通,了解其生产经营状况,对接客户日常投诉及日常物业协助工作;

  3、负责租金、管理费用通知书的.派发及催缴工作;

  4、每月对园区进行生产安全巡查,发现安全隐患,及时处理。

  5、负责园区租赁、收铺、装修、退铺等手续的办理。

  6、认真落实各项政策、规定,收集客房遥建议和意见,维持良好关系,随时掌握客户动态信息。

  7、完成上级领导交给的各项工作任务。

物业管理公司岗位职责6

  日常对商场设施环境进行监督,督促相关部门维修及整改;

  负责店铺管控工作,包括货品管理、销售管理及人员管理等;

  配合上级完成公司年度收入任务指标,按时完成月度租金及管理费催缴工作;

  协助处理商场租户、顾客及12315投诉;

  跟进租户进/退场以及装修手续的审批;

  协助推广部门完成商场活动的`前期租户沟通工作,配合做好活动执行工作;

  收集品牌方的经营及店铺活动情况,了解消费走向,定期撰写租户经营分析等;

物业管理公司岗位职责7

  1、根据公司发展目标的需求,组织项目全体人员开展日常管理和服务工作;

  2、负责管控项目环境清洁绿化、客户服务、设施设备管理、社区文化活动管理等工作,确保项目的服务品质不断提升;

  3、负责组织与开发商的物业接管验收;

  4、依据公司年度工作计划,审核所管辖部门编制的年度工作计划,跟踪、分析计划执行情况,保证本项目工作的'有效运行;

  5、负责项目各部门人员工作岗位、职责的合理安排,并负责对所管辖人员的工作绩效进行合理的考评;

  6、与小区业主及周边单位保持良好的关系,定期开展项目各部门人员的培训工作。

物业管理公司岗位职责8

  岗位职责

  1、酷爱本职,自发遵守国家法令、法律,负责小区的平安捍卫事情,保障小区物业办理事情的顺遂进行。

  2、安稳建立“业主至上,办事第一”的办事主旨;和“虔诚公司,爱岗敬业”的职业品德。

  3、对峙准绳,是非分明,石家庄保安公司勇于同违法犯法份子作斗争。如产生火警、偷盗、凶杀等突发变乱,保安职员必需做好需要的应急处置并庇护好现场,实时通知本小区物管坐和辖区派出所。

  4、对峙防备与冲击处置相连系,进行常常性治安防备巡查和防火平安查抄,发明隐患实时上报物管坐。

  5、严禁外来闲杂职员进入小区,来访职员必需挂号,答应前方可入内。

  6、对收支车辆和停放车辆要严酷办理,同一批示,严禁乱停乱放;未经挂号容许不得进入小区,严禁贮装易燃易爆伤害品的车辆进入小区。

  7、做好各项挂号及交代班记实。

  8、公司、物管坐或处所相关部分姑且交办的事情使命

  岗位要求

  一、构造、安插、和谐好保安部分的日常事情。

  二、熟知小区楼层的平安办法、装备。共同、帮忙公司物秘部负责搞好欢迎、办理和处置好住户所提出的问题或赞扬。

  三、订定、实行和落实好公司关于平安方面规章轨制,并负责催促和查抄规章轨制的落真相况,为公司主管的表扬和惩罚供给切实靠得住的根据。

  四、如产生自然灾难和不测变乱,必需到现场批示,当好下级主管处置功德故的顾问。如石家庄保安公司公司主管不在时,先变更职员处置变乱,防备局势的扩展和成长,过后上报公司主管。

  五、切实贯彻落实"防备为主,防消连系"的`目标,负责对小区住户进行法令常识、平安知识的培训。

  六、摆设、催促、查抄部属的事情,查抄和总结保安的周全事情,为公司主管月尾和年末的总结、表扬、惩罚供给真实靠得住的根据。

  七、有知才、育才、用才的本领和办理法子。

  八、事情上讲求实、讲计谋、重实效,率领全部保安职员,美满地实现公司主管安插的各项事情使命

物业管理公司岗位职责9

  1、执行公司的方针、决策,完成部门经理下达的各项工作指令;

  2、协助部门经理制定和完善管理处的各项规章制度,负责物业管理方案的具体落实;

  3、协助部门经理处理住户的重大投诉并负责跟踪回访;定期开展业主意见调查;

  4、负责管理处对内对外联络事宜的具体落实;

  5、按计划组织开展小区的社区文化活动;

  6、监督巡查清洁绿化工作,对发现问题进行跟踪整改;

  7、定期巡视小区内的`公共设施设备,组织处理各类故障及突发事件;

  8、结合小区实际情况,积极向部门经理提出改善管理工作的意见和建议;

  9、完成部门经理交办的其他工作。

物业管理公司岗位职责10

  1、全面负责物业管理服务的运营管理工作;

  2、制定项目年度物业管理方案,管理日常物业的服务品质;

  3、对本部门的人员定期开展物业管理知识普及及培训工作;

  4、配合、协助公司各类活动的'开展,做好后勤保障;

  5、妥善处理一切紧急及突发事件。

物业管理公司岗位职责11

  1、协助制定市场营销计划方案;

  2、协助管理、落实公司物业招租宣传、网络信息发布以及活动推广等方面的策划工作;

  3、熟悉公司物业的租赁、使用状况;

  4、陪同客户进行物业现场环境了解、咨询等工作;

  5、在公司授权的范围内进行业务洽谈

  6、在保证公司物业月出租率、年度出租率达标的'前提下,提高公司物业出租

物业管理公司岗位职责12

  1、根据招商目标协助完成写字楼出租的招商及配套工作;

  2、协助和配合新租户办理相关入场手续;

  3、完成产业园区资质类的申报工作(孵化器及创客空间),如资料整理和归档、绩效考核数据填报;

  4、园区日常品宣、公众号内容更新(园内软装、公司PPT及官网/公众号)。

物业管理公司岗位职责13

  一、物业总经理职责

  1、对全公司的消防安全工作负全面领导责任:贯彻执行消防法规、规定,支持分管消防工作的员工开展工作,督促安全管理部经理做好分管工作中的消防安全工作。

  2、把消防工作列入日常工作的重要内容,建立完善消防安全制度,使全公司的消防工作做到“五同时”。

  3、按照消防管理工作“五落实”(即领导落实、组织落实、制度落实、整改落实、设施落实)的要求,定期主持召开消防安全例会,听取消防工作汇报,对存在的问题研究改进措施,作出决定(决定事项应有正式文字记载),并检查执行情况。

  4、负责在作出有关的物业管理决策和接待服务指挥时,确定保证安全消防措施。

  5、负责组织查明火灾事故的原因,决定重要奖惩。

  6、负责组织推动本公司消防安全和消防常识的宣传及普及教育工作,结合实际,提出贯彻实施的要求,定期举行消防演习,提高消防意识。

  7、按照“五落实”的要求布置和定期组织全公司消防检查,督促落实消防安全制度。主持研究整改重大火险隐患,并检查整改落实情况。

  8、对在消防工作中的先进集体和先进个人,给予表扬和奖励;对违章的集体和个人,给予经济处罚和纪律处分。

  二、物业管理部经理职责

  1、协助总物业经理领导全公司的消防工作。

  2、按照“五同时”和“五落实”的要求,督促各部门落实消防安全责任和消防安全制度。

  3、主持各部门研究火险隐患整改措施,并督促检查落实情况。

  4、组织并参加安全管理部门对火灾事故的调查处理。

  5、保证国家、上级和公司消防法规及消防制度在本部门的贯彻执行,结合实际,主持制定落实本部门电机电器设备、废旧易燃包装物消防安全管理办法。

  6、主持制定本部门年度消防工作计划,并组织落实。

  7、经常对员工进行消防法规、常识、责任制度的教育,负责对客户进行消防安全管理与安全宣传教育。

  8、坚持消防安全检查制度,负责整改火险隐患,难以解决的应及时向总物业经理或安全管理部报告,例会议定事项应有文字记载,并按有关规定将整改情况报安全管理部。

  9、发生火灾火警事故应立即报警,并组织抢救,负责保护现场,参加事故调查。

  三、安全管理部经理职责

  1、在总物业经理领导下,具体负责全公司的消防安全工作。

  2、贯彻执行有关消防法规、规定、制度和标准,检查落实情况,坚持严格管理、依法管理、科学管理。

  3、制定和组织实施年度消防工作计划,编制消防经费预算。

  4、经常开展群众性消防法规、常识、责任制的宣传教育,组织专(兼)职消防、安全管理员进行业务学习、训练,督促落实岗位责任制。

  5、组织和协助有关部门制定要害部位消防制度和安全措施,并监督检查执行情况。

  6、坚持进行消防安全检查,督促有关部门消除火险隐患,遇有紧急不安全问题时,应指令先行停止作业,并立即做出处理。

  7、参加新建、扩建、改建等工程项目和引进设备的审查和竣工验收及施工人员管理工作。

  8、对消防设备、器材的质量和正确使用进行监督检查。

  9、亲临火灾事故现场,组织员工扑救,并负责查明火灾原因,提出处理意见。

  10、具体组织火灾事故的调查,按照“三不放过”(即事故原因没有查清不放过,责任者没受到教育处罚不放过,没有整改措施不放过)的要求,认真处理。负责统计分析火灾、火险情况,提出预防措施,管理防火档案。

  11、总结推广公司内外消防工作先进经验,负责有关评比、奖惩事宜。

  四、综合管理部经理职责

  1、对本部门的消防安全工作全面负责。

  2、负责组织新入职员工进行公司消防安全教育,合格者方可分配上岗。

  3、协助安全管理部做好消防培训的.计划,组织后勤支援及实施方案。

  4、参加火险事故调查,负责责任事故的处理,把消防安全列入员工

  五、财务管理部经理职责

  1、对本部门的消防安全工作全面负责。

  2、协助安全管理部门编制年度消防费用预算。

  3、负责支付解决火险隐患、灭火设施与器材配置和保养所必需的费用。

  六、工程管理部经理职责

  1、对本部门消防安全工作全面负责,配合安全管理部进行消防工作的开展。

  2、负责制定各工种专业的消防安全制度。

  3、对所管部门的设备和各种维修机械、设备的安全管理负责,明确所属班组的具体分工和责任,不漏项不漏点,制定落实值班检查、维修制度和消防防爆措施,定期对全公司的电器设备、线路组织进行维修,整改隐患,保证安全运行和使用。

  4、负责本部门技术工种的专业培训和考核,建立健全设备技术档案,督促落实消防安全法规、制度。

  5、负责在新建、改建、扩建、改造工程项目和引进技术设备时,按有关规定将消防工作与质量设计、审批、施工、验收、投入使用等环节同步进行。

  6、负责本部门各种维修和施工中的消防安全管理。负责向承包单位提出消防安全施工的具体要求,在承包合同的违约责任条款中应有消防安全内容,并督促落实。

  7、对火灾事故,按照“三不放过”的要求认真处理。

  七、各部门主管职责

  1、对所属的班组和分管工作中的消防安全工作负责。

  2、组织和督促班组学习,落实上级、公司和部门的各项消防安全规定、制度。

  3、每日检查工作同时检查消防安全,制止纠正违章,定期检查所用的各种电器设备、电动机械、明火器具,督促维护保养,及时整改故障和火险隐患。

  4、督促班组对所管消防用具、灭火器材的日常维护、保养,保持完好,专物专用。

  5、发生火灾事故,立即报告上级,拨打本物业内线电话,外线电话,并组织抢救、保护现场,参加事故调查处理。

  八、安全管理员主管消防职责

  1、协助安全管理部经理、消防主管做好消防安全工作,确保物业安全。

  2、领导安全管理员熟悉掌握检查物业内各区域消防设施设备在位情况,并达到“三懂三会”(即懂本岗位火灾危险性,懂预防措施,懂扑救方法;会使用消防器材,会处理火险事故,会报警)。

  3、遇有火警、火情负责警械,组织其他人员参加扑救火灾,疏散人员和物资。

  4、对火灾原因总结经验,提出处理意见。

  5、其它需协助的消防工作。

  岗位消防责任制

  一、消防安全管理中心职责

  1、负责物业范围内的安全管理监控,并进行录像,发现可疑情况立即通知当值安全管理员前往调查处理。

  2、负责消防监控,在火情情况下根据工作程序启动各种消防设备,使之正常工作。

  3、负责本责任区域内的消防设施、设备的保养。

  4、负责相关消防表格的记录。

  5、负责物业消防安全管理指挥系统正常畅通。

  6、负责责任区域内的清洁卫生工作。

  7、负责紧急情况下利用公众广播系统引导、疏散物业内人员及重要物资。

  8、服从上级的工作安排。

  二、安全管理员消防职责

  1、努力学习消防业务知识,熟悉消防灭火设施、器材的使用性能,达到“三懂三会三能”。

  2、配合消防监控员做好火警确认工作。

  3、巡楼查看火险隐患及消防器材设施在位情况,如发现丢失、损坏要及时报告直属领导,并通知消防主管及消防监控员调查处理。

  4、遇有火情要立即按下手动报警器,或电话通知消防安全管理中心,讲清起火具体位置及燃烧物质,同时利用就近灭火器、消火栓扑救,控制初起火灾,待上级及其扑救人员赶到。

  5、待上级领导到达现场,要服从领导,听从指挥,做好灭火、疏散、引导工作,维护好火场秩序,做好防范工作。

  三、班组长消防职责

  1、对本班组的消防安全负责。组织员工学习、贯彻公司部门各项消防要求,带领班组成员执行消防制度和各岗位的消防责任制。

  2、每日班前结合服务工作向员工提出消防安全要求,交班前检查,并向下班交接消防安全工作。

  3、负责对新上岗员工进行岗位消防安全教育。

  4、每日检查工作同时检查消防安全,制止、纠正违章,经常组织员工对所用电器设备、电动机械、明火器具等进行日常维护保养,发现故障及时维修,保证安全。

  5、坚持每周班组消防安全检查制度,整改不安全因素,无力解决的及时报部门经理。

  6、发生各种火灾、火险事故,|考试大|立即报告并组织员工抢救,保护好现场,参加事故调查处理。

  7、搞好岗位内消防用具、灭火器材的日常维护保养,保持完好、整洁,专物专用。

  四、员工共性岗位职责

  1、消防安全事关全公司的效益、声誉和员工、客户的人身安全,任何人不准以任何借口影响和损害消防安全。

  2、每个员工都是义务消防员,认真学习消防知识,自觉遵守安全服务(技术)规程,严格执行各项消防安全制度,努力达到“三懂三会”(即懂本岗位火灾危险性,懂预防措施,懂扑救方法;会使用消防器材,会处理火险事故,会报警)。

  3、保持安全出口、消防疏散通道的畅通无阻,无违章用火、用电、吸烟,不随意堆放易燃、易爆危险物品和杂物,不冒险蛮干,发现他人在办公室、工作间等处使用电炉、电饭锅等加热器具及随意存放易燃易爆危险物品,应及时劝阻或制止,并|考试大|报告主管领导。

  4、坚持岗位消防检查,保持本岗各种照明、电器设备、机具等的安全,及时正确处理火险苗头,发现火灾,迅速报告,接到指令后准确地报警并积极扑救。

  5、对本岗位配置的灭火器材、设备,做好日常维护、保养,保持完好、整洁,专物专用,发现故障及时反映。

  6、自觉接受领导和消防监督员工的检查指导,积极参加消防学习活动。

物业管理公司岗位职责14

  1.负责对学校的保洁、维修、绿化、食堂、医务室等行政后勤工作进行监督和管理,确保管理服务水平;

  2.定期巡查物业情况,针对各部门工作存在问题予以提出整改要求并负责监督落实;

  3、不定期对秩序、维修夜间值班等工作进行查访,确保服务质量;

  4、加强内部管理及部门协调工作,负责后勤人员日常培训的组织工作;

  5、与有关政府部门保持融洽关系(公安、环卫、供电、供水等部门);

  6、负责各项整改、纠正措施实施的'检查;

  7、公司领导安排的其它临时性工作。

物业管理公司岗位职责15

  1、负责办理业户收楼手续,并整理业户资料交客户服务助理存档。

  2、向业户解释说明物管公司的有关管理工作细则,包括但不限于《业户公约》《业户手册》《装修指南》《服务指南》。

  3、负责接受各类咨询、投诉信函和电话,做好记录并针对各种问题提出具体解决办法及建议。按公司要求及时与客房户沟通,反馈有关信息。

  4、定期与业户联系行进行访谈、回访,了解业户所需,为服务计划的制定提供依据,并且根据业户的需求,开发新的经营服务项目及其它专项,特约服务。

  5、协助各部门联系业户,处理相关事项。

  6、负责接待业户二次装修申报,跟进落实有关审批手续,并对有关装修单位的申请做好记录、整理分类、存档。

  7、不定期检查公共设备设施存在问题和运行状况,对发现的'设备设施存在问题及安全隐患,及时报告直属主管及通知相关部门处理并做好记录。

  8、负责跟进突发事件的处理。

  9、负责部门工作日志及客户服务记录的统计。

  10、负责派发大厦公告及管理费等费用的催收工作。

  11、负责广场业户招牌安装申请,并负责跟进落实。

  12、完成上级领导或公司领导安排的其他工作。

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