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房地产岗位职责

时间：2024-10-06 22:24:07 岗位职责我要投稿

房地产岗位职责

　　在快速变化和不断变革的今天，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责是组织考核的依据。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？以下是小编帮大家整理的房地产岗位职责，希望能够帮助到大家。

房地产岗位职责

房地产岗位职责1

　　岗位描述：

　　1.负责收集建筑、室内等相关设计专业的境外设计公司；与境外设计师沟通完成项目设计阶段的相关工作，并协助完成项目过程中的相关设计专业工作。

　　2.负责跟进和确认项目的设计图纸及材料等相关工作，与国内设计院对接完成设计图纸审核优化、效果监控和变更处理；

　　3.能独立开展包括扩初、施工图等阶段全面工作；

　　4.协助工程部做好各阶段的设计管理工作。

　　任职要求：

　　1.熟练使用计算机及AutoCAD等设计软件；

　　2.建筑、室内等相关设计专业，精通英语书写及口语，有留学经历优先，有较强的`协调能力，工作要求精益求精；

　　3.拥有房地产设计管理经验，精通建筑等相关专业规范，具有独立审核施工图能力，有较强的协调能力；

　　4.拥有设计院从事建筑专业经验和有五星级酒店、酒店式公寓设计管理经验者优先。

房地产岗位职责2

　　工作职责:

　　1、熟悉各项目案场制度(判单原则)、确客标准(报备及前台制度)、开发商即时政策,销控情况;

　　2、熟悉案场情况,与项目销售维护关系,创造机会。

　　3、熟悉项目说辞及卖点、客户抗性点,熟悉周边竞品情况及屏蔽竞品话术。

　　4、负责转化渠道转介客户的项目现场对接工作,并及时沟通客户情况。

　　5、及时发布/通知,项目的各类促销/经纪人奖励等信息。

　　6、负责统计、汇总各渠道在合作项目的成交情况、带看情况,并与开发商、渠道进行成交确认、后续备件收集上报等工作,并对项目备件齐备率负责

　　任职资格:

　　1、统招本科及以上学历

　　2、市场营销类、企业管理、工商管理或其他专业

　　3、对销售工作有较高的.热情(有过代理行驻场服务或房产渠道驻场服务经验者优先);

　　4、优异的学习能力,较强的信息收集和分析能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;

　　5、做事认真踏实,为人正直诚恳;高度的团队合作精神。

房地产岗位职责3

　　工作职责:

　　1、协助撰写专项及周度、月度市场调查报告;

　　2、协助制定及落实项目阶段性营销策划、推广;

　　3、协助制定地产项目之营销策略,协助策划经理完成项目日常提案、沟通及客户关系维护;

　　4、项目营销方案的执行;项目产品定位分析;

　　5、楼书、dm单等各种宣传资料、活动的准备、实施工作;

　　6、与合作单位沟通接洽。

　　任职要求:

　　1、大学专科或以上学历,房地产或市场营销相关专业优先;

　　2、1- 2年房地产行业策划咨询工作经验,有成功策划案例者优先;

　　3、熟悉城市建设、房地产行业,熟悉房地产国家相关法律法规,及时掌握房地产市场动态,具有敏锐的市场洞察力、判断力;

　　4、热爱房地产策划事业,上进心强,对市场、客户需求有一定的敏感性;

　　5、头脑灵活,有创新精神,有一定的`组织、协调能力,较强的沟通能力

房地产岗位职责4

　　岗位描述：

　　1、能独立完成执行个案的阶段性提报，并可与开发商独立进行简报沟通；

　　2、负责房地产项目广告企划相关的文案撰写和创意表现；

　　3、房产策划文案工作指导与支持；

　　任职资格：

　　1、广告、传播、新闻等相关专业专科及以上学历；

　　2、优秀的文案功底，对文字有一定的把控力和表现力；

　　3、具备良好的.团队协作意识及较强的理解、沟通能力；

　　4、一年以上同等职位工作经验，有房地产行业、4a广告公司、品牌管理咨询公司经验优先。

房地产岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、负责客户的接待，咨询；识别客户的需求，提供合适的产品，进行价格谈判；

　　2、负责房屋买卖与租赁的全过程，包括带看，收意向金，签约及过户等，促成业务成交；

　　3、负责房源的开发和积累，与客户建立良好的业务协作关系；

　　4、对负责楼盘详细了解，包括小区的学区，公交车，购物场所，户型，市场价等；

　　5、对房地产行业专业知识全面了解，包括税费计算，贷款流程，过户手续，物业交接等，对上客户，带看，谈判，签约有系统的概念和能独立完，帮做客户关于房地产方面最专业的顾问。

　　6、对房地产贷款及过户，区域就学，落户等最新政策要第一时间知晓。

　　7、遵守公司的各项规章制度，对公司的企业文化有深度的认可，有责任感，能完成公司，部门给予制定的业绩目标。

　　任职要求：

　　1、从事过二手房销售管理3年以上工作经验；

　　2、年龄25—45岁之间，男女不限，专业不限，房地产营销，房地产评估等相关专业者优先；

　　3、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗；

　　4、敏锐的洞察力，较强的.抗压和抗挫能力；勇于接受房产行业的压力和挑战；做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神。

房地产岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、对房地产市场数据敏感,能够及时反馈市场动态

　　2、武汉房地产各大片区相关市场政策、信息及基础数据的收集、整理、分析、保存、调用;

　　3、对房地产市场环境具有较强的逻辑思维能力,能够准确分析数据,找出数据背后的事实真相;

　　4、具备前期市场方案提报的撰写能力,能独立完成前期市场营销报告方案;

　　5、具备较强的团队管理与协作能力,能承受较强的工作压力;

　　6、熟练使用办公软件。

　　任职要求:

　　1、全日制本科及以上学历,房地产、土地、金融等相关专业;

　　2、三年以上相关工作经验,了解武汉房地产市场者优先;

　　3、熟悉房地产行业市场调研的有关方法和工具,具有较强的'综合分析能力、及书面表达能力;

　　4、具有较强的沟通和协调能力,对工作充满热情,能够服从领导的安排;

　　5、该岗位要求有房地产同岗位相关工作经验,请勿投。

房地产岗位职责7

　　项目总监(房地产管理咨询、深圳市康达信房地产管理顾问有限公司深圳市康达信房地产管理顾问有限公司,康达信,康达信房地产管理顾问,康达信岗位职责:

　　1、具有较高的项目管理水平,能够全面负责咨询项目的运作和管理;制订或审订项目建议书,对项目报告的撰写架构进行设计和完善;

　　2、带领或参与咨询项目团队实施管理咨询项目,完成调研、分析、诊断、报告等工作;

　　3、负责或参与咨询项目前期开发;与客户进行沟通与协调;阶段性咨询成果评审及汇报;

　　4、能够独立承担管理课题研究工作,取得有实际指导性的成果;

　　5、进行项目开发及其它管理工作;

　　6、协助公司持续不断地在企业管理专业领域及咨询领域进行知识创新。

　　岗位要求:

　　1、国内外重点大学毕业,房地产、建筑工程、经济学、管理学等硕士以上学历;

　　2、有房地产公司工作经验者优先考虑;

　　3、有国内外知名咨询公司项目经理以上级别工作经验者优先考虑;

　　4、有3年以上管理咨询经验并担任过5个以上项目的项目经理;

　　5、敬业、专业,出色的'项目管理和控制能力,良好的沟通和表达能力,优秀的逻辑思维能力、决策能力以及解决复杂问题的能力,善于与客户和项目团队协同工作,并达到目标;

　　6、熟练使用project/word/excel/visio/power point等办公软件;

　　7、工作作风严谨、细致,具责任心和敬业精神,能在压力下工作以积极心态工作;

　　8、30-45岁,男女不限,身体素质好,适应出差要求,能够很好地平衡咨询工作与咨询生活。

房地产岗位职责8

　　职责描述:

　　1、参与项目的销售策略和推广方案的执行,拟定销售计划,执行并反馈;

　　2、制定销售计划,监督管理项目的销售进度,确保完成公司要求达成的销售目标;

　　3、全面监督销售中心工作人员的行为规范,执行相关管理条例,完善销售管理制度;控制并管理部门的整体业务发展,并对现场售楼处进行管理;

　　4、开展销售人员的专业能力培训,以有效完成公司销售经营目标;

　　5、反馈市场信息,定期分析评估销售数据及成交客户资料,提交销售报告;

　　6、维护并开拓客户,建立经常性联系渠道。

　　任职要求:

　　1、大专以上经验,房地产及经营管理、市场营销、管理类优先;

　　2、2年以上房地产案场管理经验;

　　3、熟悉房地产专业知识及相关政策法规;

　　4、对房地产行业、客户和媒体有较深刻的.理解和控制能力,熟悉各种销售模式和售后服务管理,有商业地产、写字楼项目全程操盘及成功案例者优先;

　　5、具有组织、方案执行和团队协调能力,具备较强的人际沟通、谈判技巧、创新精神。

房地产岗位职责9

　　工作职责：

　　1、打字处理工作

　　2、信息的上传下达

　　3、文件归档、保管

　　4、工作记录

　　5、来访客人通报及接待

　　6、本工作区域清洁

　　主要工作：

　　1、完成公司、部门交办的事项，追踪结果及时汇报

　　2、完成日常的正常管辖范围内的工作

　　3、接听电话做留言记录、讯息处理

　　4、工作资料的保存、分类、归档、保管

　　辅助工作：

　　1、顾客服务：解答顾客咨询，在不影响本职工作的`情况下，带顾客到其要求的地点。对顾

　　客询问不知的内容，主动帮助咨询相关的其它工作人员，直到问题解决

　　2、节假日协助销售服务

　　3、协助库存盘点工作

　　4、与内外联络部门维持友好联系

房地产岗位职责10

　　岗位职责：

　　1、根据集团总体发展战略，编制招标采购工作的发展战略计划和长短期工作计划；

　　2、编制完善工程招标采购工作相关制度流程及管理细则；

　　3、督促各区域项目编制采购计划，负责督促、检查、协调计划实施落实；

　　4、根据公司采购管理制度，负责组织开展招标工作；

　　5、参与采购合同谈判、编制及签署；负责采购合同交底并及时协调解决执行过程中的问题，以保证合同实施的进程；

　　6、负责组织集团范围内，所采购的供应商考核和评价工作；

　　7、不断及时的收集、调查市场信息，以满足集团采购需求的需要；并进行全方位的采购询价工作，建立工程采购、材料设备采购及其他物品的.信息库，为企业实施采购，提供参考。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，土木工程、机电设备等相关专业，5年以上相关领域工作经验，3年以上施工单位经验；

　　2、熟悉采购招投标程序，参与招标、议标、合同谈判及编制工作；

　　3、熟悉装饰材料价格及机电设备的型号属性；

　　4、了解地产项目开发建设程序、现场施工与管理，对建设项目工程造价计价与控制理论与方法有一定的了解；

　　5、良好的协调组织能力和沟通能力，具备较高的谈判技巧和基本的财务知识；

　　6、可接受短期出差。

房地产岗位职责11

　　职责描述:

　　1.协助部门经理按月拟订按揭回款计划;

　　2.负责跟进银行按揭审贷、完成预抵押手续、跟进银行按揭放款,完成按揭回款计划;

　　3.监督并向部门经理反馈银行按揭额度分配的执行情况;

　　4.负责按揭台账、按揭保证金台账的建立及管理;

　　5.负责未签按揭台账的登记,通过发函催促客户签署按揭、移交法务等方式跟踪进展;

　　6.负责实时收集整理并汇报按揭政策的`变化;

　　7.参与按揭银行的遴选,负责准备按揭授信资料并落实按揭授信。

　　任职要求:

　　1、男女不限,年龄35岁以下,房地产营销及相关专业大专及以上学历;

　　2、具有房地产相关工作二年以上工作经验,完成一个以上项目权证办理;

　　3、熟练掌握商品房权属登记及产权证办理流程、房贷按揭流程;

　　4、熟练运用办公软件word/excel/等;

　　5、具有较强的沟通能力和团队协作能力;

　　6、思维敏捷、廉洁自律、执着,较强的韧性;

　　7、具有优秀的团队意识及敬业精神。

房地产岗位职责12

　　房地产开发项目总监作为公司在上海开发的`大型地标性商业地产项目的项目牵头人,协助公司副总统筹组织前期开发、规划设计、报批报建、工程等各专业工作、负责对内对外沟通协调、项目各项工作计划的制定和推动落地,以及项目部其他统筹组织管理工作。

　　要求:

　　1、大学本科及以上学历;

　　2、至少有1-2个大型商业地产项目的全程管理经验,有过大项目管理经验;

　　3、有很强的组织、协调、沟通能力,专业背景不限(开发、工程等专业背景均可)。

房地产岗位职责13

　　工作职责：

　　1、负责房地产项目现场收银工作，收取客户房款等各类款项

　　2、统计每日收款明细表

　　3、熟悉银行结算业务;

　　4、配合办公室财务管理统计汇总。

　　5、报销单据的'审核，会计资料的归档整理等

　　职位要求：

　　1、大专以上学历，财会专业，有1年以上相关经验;

　　2、熟悉电脑操作，吃苦耐劳，责任心强;

　　3、具备良好的沟通能力，独立工作能力。

房地产岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、根据公司的投资方向和策略进行项目挖掘，开展拟投项目的'市场及行业研究以提供决策参考;

　　2、参与构建财务模型、项目估值以及回报分析;

　　3、参与项目尽职调查、评估以及谈判并提出投资方案;

　　4、支持投资项目的实施，撰写相关投资报告及流程推进;

　　5、负责跟踪被投项目的运营，提供相关的战略管理和咨询。

　　任职要求：

　　1、全日制重点大学本科及以上学历，有金融或管理专业类学历背景，3年以上房地产、文体旅游等行业项目拓展经验

　　2、掌握基金管理和资本运营的相关专业知识，对于产城融合发展前景、相关政策法规有较深入的研究，有过项目操盘全流程经验，有成功项目投资经验优先;

　　3、学习及抗压能力强，有强烈的自我管理能力和驱动能力;

　　4、善于协调资源，挖掘渠道。有政府或相关人脉资源者优先考虑;

房地产岗位职责15

　　建筑设计师—房地产杭州金宸房地产开发有限公司杭州金宸房地产开发有限公司，金宸任职要求：

　　1、负责项目开发定位，研究、完善和执行住宅类的标准化设计；

　　2、组织编制项目设计调研报告，拟订设计计划，监督指导项目设计方案、扩初、施工图设计管理；

　　3、组织审核项目设计各阶段的设计、工程图纸及装饰装修材料设备选型定板；

　　4、对外拓展，承接外部设计工作，分配团队完成外部业务。

　　任职资格

　　1、大学本科或以上学历，建筑学或城市规划专业；

　　2、一年以上房地产公司设计系统工作经验；

　　3、具备大型住宅或商业地产设计管理经验，知名地产百强企业工作背景；

　　4、对住宅地产有深入认识，熟知行业动态，对行业发展有深度预判。

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