培训组岗位职责

培训组岗位职责

　　随着社会不断地进步，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。什么样的岗位职责才是有效的呢？以下是小编帮大家整理的培训组岗位职责，希望对大家有所帮助。

培训组岗位职责1

　　培训中心安全生产职责

　　1、熟悉煤矿安全生产方针、政策与法律法规，提高自己的安全意识，增强法制观念，明确安全培训工作的重要意义。

　　2、熟悉煤矿安全生产、安全管理及安全监察等基本知识，提高安全培训的教学水平。

　　3、严格按照《煤矿安全规程教学大纲》的.要求培训内容，并结合本矿的实际情况，对各工种进行安全培训，提高职工的安全生产技术水平，增强职工的安全意识。

　　4、对凡来本矿的井下采、掘、机、运、通的新老员工及地面的一些工种人员都必须坚持“劳务先训”的原则，并经考核、考试合格发证后方可上岗作业。

　　5、汇同调度室、现场管理办公室搞好协调，严禁未培训人员上岗作业工作。

　　6、培训工作做到来一个培训一个，绝不敷衍了事，必须认真讲解该学习的教课内容并严格对培训人员进行考核。

　　7、在矿每月的《全矿职工安全例会》上，要有针对性的选学安全生产方面的一些资料，增强全矿员工的安全意识和自我保安能力。

　　8、对职工的教育培训和考核成绩做好记录，存档备查。

　　风井组安全生产职责

　　1、组长是本岗位第一安全责任人，对本岗位安全生产负全面领导责任，并负有督促、教育责任。

　　2、每年年初制定出本岗位安全生产工作目标，年底应有检查、落实和总结。

　　3、每星期组织“二五”安全会，每日组织班前、班后会，并对本岗位人员进行考勤。

　　4、按要求每日组织本岗位人员做好机房内事故预想并进行讨论学习。

　　5、模范带头，自觉遵章守纪、从严查处和考核违章违纪行为。

　　6、必须熟悉通风机的工作原理，结构特征，掌握通风机供电系统的原理。

　　7、必须掌握通风机的倒机操作程序和反风操作程序，并能在10min内完成各项操作任务。

培训组岗位职责2

　　（1）负责海外员工的通用能力培训；

　　（2）培训项目的管理，包括培训目标的确定，培训计划的制作，培训组织，培训预算等；

　　（3）根据员工的`反馈，leader的诉求，做培训项目的迭代；

　　（4）培训课程和案例的沉淀总结

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